HD현대
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복리후생

임직원 중심의 차별화된 복지정책 실현
HD현대 복리후생 제도는 ‘사람이 미래 경쟁력의 원천‘ 이라는 원칙으로 운영되고 있습니다.
50주년을 기념하여 복지의 수준을 최대 수준으로 늘렸고, 이는 회사와 업무에 대한 만족도 향상으로 이어지고 있습니다.
임직원의 일과 가정의 양립을 지원하기 위해 앞으로도 필요한 부분이 무엇인지 세심히 살펴 적극 지원하겠습니다.
  • 주택지원
    주택구입자금 이자를 지원하고 기숙사를 제공하고 있습니다.
  • 보험
    입사시 사망, 상해관련 단체 상해보험에 자동으로 가입됩니다.
  • 건강관리
    연1회 정기 건강검진 및 입원/외래 의료비를 지원합니다.
  • 자녀 학비지원
    임직원 자녀의 고등학교, 대학교 학비를 지원합니다.
    특히, 4~6세 자녀에게는 인당 월 50만원 교육비를 지원합니다.
  • 경조사 지원
    상조용품을 지원하며, 경조휴가 및 경조금을 지원합니다.
  • 휴가지원
    휴가비 및 유급휴가를 지급하고 각종 휴양시설을 운영합니다.
  • 여가생활지원
    그룹사 패밀리카드 지원
    하기휴가 제도
    씨마크 호텔, 라한 호텔 할인
    현대예술관 문화/예술 공연 및 전시 할인
  • 출산, 모성보호 지원
    수유실, 직장 보육시설 운영
    직장 어린이집 운영
    심리상담센터 운영